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湖北宜昌2.5天弹性休假什么时候开始 弹性休息是什么意思

  湖北宜昌2.5天弹性休假什么时候开始

湖北宜昌2.5天弹性休假什么时候开始 弹性休息是什么意思

弹性休假

  据湖北宜昌市人民政府新闻办消息,为促进文化旅游业恢复重振,宜昌市委、市政府决定实行2.5天弹性休假制度。实施范围为全市各级党政机关、国有企事业单位以及其他自愿实行弹性休假制度的单位,实施时间为2020年7月至12月。

  方案具体如下:

  一、实施范围

  全市各级党政机关、国有企事业单位以及其他自愿实行弹性休假制度的单位。

  二、实施时间

  2020年7月至12月。

  三、实施原则

  (一)现行每周工作时长保持不变。

  (二)以不影响各单位和企业正常办公和生产经营活动为前提。窗口服务单位、医院、学校等不影响群众正常办事、就医和教学活动。

  (三)根据干部职工的个人需求由各单位自行统筹安排。

  (四)不得违反中央八项规定精神。

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弹性休假

  四、具体措施

  (一)制度保障。

  1.周五下午半天可安排休假,与周六、周日合并形成2.5天休息日。在妥善安排好工作的前提下,鼓励、支持有休假需求的干部职工落实弹性休假制度。如遇国家法定节假日,前一天下午可提前休假。

  2.对干部职工因休假减少的半天工作时间,各单位自行安排、调剂增补工作时间。

  3.各单位要建立健全2.5天弹性休假工作制度,完善报备手续。

  4.落实带薪休假制度,保障干部职工休假权利。

  (二)政策支持。

  1.机关、国有企事业单位可用工会经费为干部职工统一购买“宜昌三峡旅游景区年卡”。其他单位根据自身条件参照执行。

  2.机关、国有企事业单位结合单位实际,年内由工会组织干部职工外出集体活动不少于2次。周五下午,可安排红色教育、爱国主义教育、主题党日、团建拓展等特色实践活动,活动经费按规定渠道列支。

  3.组织开展“宜昌人游宜昌”“湖北人游宜昌”和“福建人游宜昌”活动,高质量兑现感恩活动承诺。

  4.大力发展本地游和周边游,鼓励旅游景区和乡村旅游点向游客发放免费入园券,在周五下午实行门票半价优惠,各县市区可对旅游景区企业给予一定复苏发展补贴。

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  5.引导旅游企业将交通、景区、旅行社、酒店等产品打包捆绑销售,推出类型多样、适宜不同消费需求的2.5天周末旅游线路和产品。

  6.以旅游景区、历史街区、特色小镇、名镇名村为载体,策划开展各类文化旅游消费季活动。大力发展产业扶贫和消费扶贫,鼓励农特产品生产和加工企业在消费季活动中开展优惠购活动。

  7.通过官方渠道及主流媒体、新媒体加大宣传、推介。推动宜昌旅游企业与省内周边市州旅游企业深化合作、抱团发展,进一步促进资源共享、客源互送、信息互通、优惠互认。

  五、有关要求

  机关、国有企事业单位要统筹做好2.5天弹性休假制度执行的计划工作。健全个人申报和文旅消费报备制度,明确专人专管,细化管理程序。

  弹性休息是什么意思

  2.5天休假模式,即周五下午+周末的小短假调休方式。主要体现在国务院办公厅印发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》文件中。《意见》明确鼓励弹性作息,有条件的地方和单位可根据实际情况,依法优化调整夏季作息安排,为职工周五下午与周末结合外出休闲度假创造有利条件。2020年4月,多地提出推行每周2.5天假期 。

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弹性休假

  弹性休息并非指周五放半天假

  弹性作息不是指缩短每周法定工作时间,周五下午直接安排放假。近日国务院办公厅印发的《关于进一步促进旅游投资和消费的若干意见》提出鼓励弹性作息,得到社会广泛关注。对此,文件起草小组成员、国家旅游局规划财务司司长彭德成昨天表示,弹性作息需要遵循法律规定每周40小时工作时间的前提。

  “弹性作息,需要在遵循国家法律规定每周40小时工作时间的前提下,将周五下午的工作时间提前安排到其他工作日中,使周五下午腾出来与周末结合外出休闲度假,而不是缩短每周法定工作时间、周五下午直接安排放假。”彭德成说。

  同时,错峰休假是鼓励性和倡导性措施,不是强制性要求,不能全国一刀切。彭德成说:“各地各单位在严格遵守相关法律和不影响正常生产活动的前提下,可根据自身实际情况自愿执行。”


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